Haluatko parantaa työntekijöiden työkykyä ja hyvinvointia?
Palvelut myös täysin etänä!Avaimet käteen ratkaisu työntekijöiden hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseen.
Kuortaneen Urheiluopiston valmennus on helppo ja tuloksellinen ratkaisu, joka sopii jokaiselle toimialalle. Valmennusohjelmien tavoitteena on antaa avaimet oman hyvinvoinnin ylläpitämiseen työssä ja vapaa-ajalla. " Tärkeintä on auttaa asiakasta ymmärtämään, että hyvinvointi on osa työtä ja vapaa-aikaa. Jokaiset hyvät valinnat arjessa tehdään omaksi parhaaksi ja se näkyy työpaikalla lisääntyneenä energiana." -Yritysvalmennuspäällikkö Tero Viinamäki |
|
OMAKSI PARHAAKSI - HYVINVOINTIVALMENNUSESITEOmaksi parhaaksi -hyvinvointivalmennus on paikallaan silloin, kun halutaan vaikuttaa henkilöstön hyvinvointiin, työkykyyn ja tuotettavuuteen. Täyden palvelun kokonaisuus työntekijöille ja esimiehille sekä yrityksen johdolle.
Klikkaa verkkoesitteeseemme ja lue lisää! |
NYT ON OIKEA AIKA SIJOITTAA HYVINVOINTIIN!
Yrityksen tärkein voimavara on henkilöstö, joka on monella tapaa koetuksella tänä poikkeuksellisena aikana. Kun aika on oikea, otathan yhteyttä ja sovitaan tapaaminen, jossa suunnitellaan teille sopiva henkilöstön hyvinvointivalmennus. Toteutamme valmennuksemme tällä hetkellä tarvittaessa TÄYSIN ETÄNÄ.
Myös esim. hyvinvointikartoitukset voidaan toteuttaa ilman kokoontumista.
OTA YHTEYTTÄ JA SOVITAAN ETÄTAPAAMINEN!
Esittelen hyvinvointipalvelut vaikka Teamsin välityksellä ja teen teille ehdotuksen työpaikan tarpeisiin perustuen. Räätälöimme jokaiseen tarpeeseen ja budjettiin sopivat ratkaisut nopeasti ja vaivattomasti!
Jozef Lomski
puh. 0400 609 000
jozef.lomski@kuortane.com
Myös esim. hyvinvointikartoitukset voidaan toteuttaa ilman kokoontumista.
OTA YHTEYTTÄ JA SOVITAAN ETÄTAPAAMINEN!
Esittelen hyvinvointipalvelut vaikka Teamsin välityksellä ja teen teille ehdotuksen työpaikan tarpeisiin perustuen. Räätälöimme jokaiseen tarpeeseen ja budjettiin sopivat ratkaisut nopeasti ja vaivattomasti!
Jozef Lomski
puh. 0400 609 000
jozef.lomski@kuortane.com
VAIKUTTAVAA VALMENNUSTA - älä maksa turhasta!
Jokainen työnantaja haluaa, että työntekijät voivat hyvin. Työn tekeminen sujuu, eivätkä eurot kulu lääkärikäynteihin tai sairauslomiin. Hyvinvoinnin tukemiseen on monia keinoja, mutta tärkeää on se, että valituilla toimenpiteillä saavutetaan tuloksia. Turhasta ei kannata maksaa.
Valmennustemme seurauksena jopa 92 % valmennettavista teki positiivisia muutoksia hyvinvoinnin eri osa-alueilla.
Kuva: Hyvinvointiprofiilin elämäntapamuutososa-alueiden vaikuttavuusseuranta v. 2020-2021
Selvitämme hyvinvoinnin lähtökohdat etukäteen Omaksi parhaaksi -hyvinvointiprofiilin avulla.
|
Nykyaikaiset testit ja kartoitukset kertovat fyysisestä terveydestä ja palautumisesta. Helposti, ja jopa etänä toteutettavat testit ovat osa jokaisen henkilökohtaisia tavoitteita.
|
Työkyky ja voimavarat ovat työhyvinvoinnin perusta. Ammattilaisen ja työntekijän yhdessä laatimat tavoitteet sisällytetään henkilökohtaiseen valmennusohjelmaan.
|
Motivaattori on uusi hyvinvoinnin etävalmennussovellus, joka ohjaa arjen hyvinvointivalintoihin, joka päivä.
HUOM! Jokaiselle henkilökohtainen, omaan valmennusohjelmaan perustuva sisältö! |
Valmentaja on läsnä työntekijän arjessa sekä Motivaattorin kautta, mutta myös valmentajakeskustelujen kautta. Tärkeä tuki matkan varrella kohti energisempää arkea.
|
Valmennus päättyy työnantajalle koottavaan raporttiin. Tehdyn työn tulokset selkeästi esitettynä, graafisissa taulukoissa. Niiden avulla on helppo suunnitella työhyvinvoinnin kehittämistoimenpiteitä yrityksessä.
|
me suosittelemme omaksi parhaaksi -valmennuksia:
ERKKI-JUSSI Welling, WellBiT
Omaksi parhaaksi -hyvinvointivalmennus kolahti. Se on juuri sellainen määrätietoinen tönäisy, jota kaipasimme. Henkilöstö on lähtenyt innolla mukaan valmennukseen. Elämänsä suunnan päättää jokainen luonnollisesti itse, mutta vastuullinen työnantaja auttaa löytämään "vähän parempia polkuja...".
|
PAULA BODBACKA, Fresh Servant
"Olemme tehneet yhteistyötä jo monen vuoden ajan Kuortaneen Urheiluopiston kanssa. On ilo tehdä yhteistyötä kumppanin kanssa, jolla on valmius ja halu toteuttaa kokonaisuus, joka sopi juuri meidän yrityksen tarpeisiin."
|
Kim Biskop, Osuuskauppa KPO
"Valitsimme Omaksi parhaaksi -valmennuksen ja siitä räätälöitiin juuri meille sopiva kokonaisuus kulloiseenkin tilanteeseen. Kuortaneen hyvinvointivalmentajat ovat saaneet lisättyä ymmärrystä valmennettavien kokonaisvaltaisesta hyvinvoinnista, joka on kantanut kaikkia yli haastavan korona-ajan."
|
TAVOITTEENA LISÄÄ ENERGIAA JA VOIMAVAROJA TYÖHÖN JA TYÖYHTEISÖÖN!
Laadukas ja kattava valmennus muokkautuu jokaiselle työpaikalle sopivaksi. Valmennukset sopivat kaikille työntekijöille, istuvat he sitten tietokoneen ääressä, palvelevat asiakkaita kaupassa tai hitsaavat metallia konepajassa.
Lähtökohta valmennuksessa on työntekijän henkilökohtainen hyvinvointi ja terveys, jota lähdetään yhdessä parantamaan.
Lähtökohta valmennuksessa on työntekijän henkilökohtainen hyvinvointi ja terveys, jota lähdetään yhdessä parantamaan.
valmennamme
|
mitattavat
|
henkilökohtainen valmennus
Henkilökohtaisuus madaltaa kynnystä osallistua
|
COVID -19 PANDEMIAN AIKANA TOTEUTAMME VALMENNUKSET MYÖS TÄYSIN ETÄNÄ TAI TURVALLISESTI TURVAVÄLEIN TYÖPAIKALLA.
työhyvinvointivalmennus-case: energinen minimani
Minimanin työhyvinvointivalmennuksiin on osallistunut yli 150 henkilöä. Valmennuksessa on painotettu arkisia valintoja ravitsemuksen, aktiivisuuden ja liikunnan sekä palautumisen suhteen. Katso referenssivideo!
vaikuttavaa etävalmennusta yksilöllisten tavoitteiden mukaan
Haluamme varmistaa, että jokaisella valmennettavalla on mahdollisuus saavuttaa omat tavoitteensa. Siksi teimme yhdessä Coach 4 Pro:n kanssa meille räätälöidyn etävalmennusjärjestelmän.
Motivaattori -sovellus sisältää jotain uutta ja upeaa : Voimme räätälöidä asiakkaallemme Omaksi parhaaksi -hyvinvointiprofiiliin ja omaan muutosvalmiuteen perustuvan sisällön, joka ohjaa, kannustaa ja motivoi juuri oikealla tavalla!
|
TUNNEMME VALMENNETTAVAT JO ENNEN ENSITAPAAMISTA
Omaksi parhaaksi -hyvinvointiprofiili kertoo meille sen tärkeimmän: miten valmennettava motivoituu hyvinvoinnistaan. Luontainen tyyli on kaiken valmennuksen perusta. Sen avulla valmentaja tuntee asiakkaansa jo ennen ensitapaamista!
Profiilin avulla päästään heti kiinni hyvinvoinnin tärkeisiin osa-alueisiin arjessa. "Omaksi parhaaksi -hyvinvointiprofiili on mahtava apuväline
valmennuksessa sekä asiakkaalle että valmentajalle!" |
firstbeat -hyvinvointianalyysi osaksi työhyvinvoinnin edistämistä
Tuntuuko työ ja arki kuormittavalta? Ehditkö palautumaan riittävästi?
Miksi työviikko tuntuu raskaalta? Et ehdi palautumaan lomallakaan -miksi?
Riittääkö peruskunto arjen vaatimuksiin?
Miksi työviikko tuntuu raskaalta? Et ehdi palautumaan lomallakaan -miksi?
Riittääkö peruskunto arjen vaatimuksiin?
“Jos työntekijät eivät voi hyvin, ei yrityskään voi hyvin“
Timo Mantila, toimitusjohtaja, Lakea Oy
|
”Halusimme innostaa lakealaisia liikkumaan entistäkin aktiivisemmin. Meillä on tosi hyvä työporukka, joka ottaa kaikenlaiset uudet haasteet innolla vastaan ja on ollut ilo huomata, kuinka suurella omistautumisella hyvinvointivalmennukseen on lähdetty mukaan. Yhteistyö Kuortaneen Urheiluopiston kanssa on toiminut moitteettomasti ja Tero on huippuvalmentaja 😊”
|
"Olen ihan super-iloinen, että lähdin mukaan valmennukseen. Oivallukset olivat isoja, ja arjen haasteissa jaksaminen on parantunut – pakko sanoa – sataprosenttisesti."
Tarja Kojola
Tarja Kojola