Hyvinvointia työntekijälle
Valmennukset työntekijän hyvinvointiin ja terveyteen
Työkyvyn ja työhyvinvoinnin strategisen johtamisen merkitys kasvaa yrityksissä.
Kuortaneen Urheiluopiston työpaikoilla tapahtuva valmennus on helppo ja tuloksekas ratkaisu, kun etsit kumppania työntekijöiden hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseen. Valmennusohjelman tavoitteena on antaa avaimet oman hyvinvoinnin johtamiseen. Uni ja palautuminen, riittävä terveyttä ja jaksamista tukeva aktiivisuus sekä laadukas syöminen ovat tärkeitä asioita valmennuksissa.
Kuortaneen Urheiluopiston työpaikoilla tapahtuva valmennus on helppo ja tuloksekas ratkaisu, kun etsit kumppania työntekijöiden hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseen. Valmennusohjelman tavoitteena on antaa avaimet oman hyvinvoinnin johtamiseen. Uni ja palautuminen, riittävä terveyttä ja jaksamista tukeva aktiivisuus sekä laadukas syöminen ovat tärkeitä asioita valmennuksissa.
Start 6 kk
|
heat 10 kk
|
Valmiit valmennukset työhyvinvoinnin parantamiseen
"Valmennus näkyi meidän työpaikalla lisääntyneenä energiana, parempana jaksamisena ja hyvinvointitietoisuuden lisääntymisenä.
Valmennuksilla parannamme henkilöstön työtehokkuutta ja jaksamista. Työhyvinvointivalmennukset sisältävät :
- motivaation ja luontaisen tyylin kartoituksen, joka varmistamme onnistuneen lopputuloksen.
- monipuoliset alku- ja loppukartoitukset, joiden avulla valmennuksen tulos on todettavissa sekä yksilö- että ryhmätasolla.
- henkilökohtaisen hyvinvointisuunnitelman, jonka avulla arjen hyvinvointimuutokset on helppo toteuttaa.
- valmentajan tuen koko valmennuksen ajan.
- halutessanne lähipäivät sekä liikuntaelämykset Kuortaneen Urheiluopistolla.
- keinot, joiden avulla valmennettava osaa valmennuksen jälkeenkin johtaa omaa hyvinvointiaan.
START 6KK TYÖHYVINVOINTIVALMENNUS
HEAT 10 KK TYÖHYVINVOINTIVALMENNUS
"Kuortaneen Urheiluopiston suuntaan minulta lähtee pelkästään positiivista sanottavaa.
Yhteistyö on sujunut vaivattomasti ja työnantajalle siitä ei ole ollut kovinkaan paljon vaivaa. Kuortaneelta ollaan oltu aktiivisia ja sieltä on tullut valmiit ehdotukset ja vaihtoehdot."
Jukka Haapaniemi, Realia Isännöinti Oy, Tampere
Yhteistyö on sujunut vaivattomasti ja työnantajalle siitä ei ole ollut kovinkaan paljon vaivaa. Kuortaneelta ollaan oltu aktiivisia ja sieltä on tullut valmiit ehdotukset ja vaihtoehdot."
Jukka Haapaniemi, Realia Isännöinti Oy, Tampere
avaimet käteen -palvelu
Teemme työhyvinvointiasiat helpoksi - kattava palvelumme muokkautuu työpaikalle sopivaksi, alalla kuin alalla!
Valmennus sopii työntekijälle kuin työntekijälle, istuvat he sitten tietokoneen ääressä, palvelvat asiakkaita kaupassa tai hitsaavat metallia konepajassa. Lähtökohta valmennuksessa on henkilökohtainen hyvinvointi ja terveys, jota lähdetään yhdessä parantamaan.
Valmennus sopii työntekijälle kuin työntekijälle, istuvat he sitten tietokoneen ääressä, palvelvat asiakkaita kaupassa tai hitsaavat metallia konepajassa. Lähtökohta valmennuksessa on henkilökohtainen hyvinvointi ja terveys, jota lähdetään yhdessä parantamaan.
valmennamme yrityksessä
Tuomme valmennuksen työpaikoille - koko Suomeen
|
mitattavat
|
henkilökohtainen valmennus
Henkilökohtaisuus madaltaa kynnystä osallistua
|
oMAKSI PARHAAKSI - hyvinvointiprofiili
Valmennus lähtee liikkeelle alkutilanteen kartoittamisesta.
Profiilin avulla päästään heti kiinni hyvinvoinnin tärkeisiin osa-alueisiin arjessa.
Omaksi parhaaksi -profiilin avulla valmentaja tuntee asiakkaansa jo ennen ensitapaamista!
Profiilin avulla päästään heti kiinni hyvinvoinnin tärkeisiin osa-alueisiin arjessa.
Omaksi parhaaksi -profiilin avulla valmentaja tuntee asiakkaansa jo ennen ensitapaamista!
"Omaksi parhaaksi -hyvinvointiprofiili on mahtava apuväline
valmennuksessa sekä asiakkaalle että valmentajalle!"
"Hyvinvointi ei ole taikatemppuja!
Valmennuksessa päästään alkuun koko loppuelämän kestävässä projektissa. Työssä jaksaminen on hyvien valintojen tekemistä - joka päivä.”
